Quiénes Somos

Nuestro Propósito es ayudarte a obtener resultados positivos, haciendo de lo complejo algo sencillo, accesible y divertido.

Misión

Ayudar a nuestros Clientes a lograr resultados de alto impacto y valor agregado, mediante el apoyo de nuestros servicios de educación y consultoría, en la integración de equipos de trabajo para la ejecución de proyectos complejos, relacionados con la gestión, mejora continua e innovación de sus procesos operativos y estratégicos.

Si tu Organización...

  • Ha intentado mejorar sus productos, servicios o procesos sin lograr resultados sostenibles de alto impacto.
  • Tiene una cultura de trabajo basada en buscar culpables en vez de encontrar soluciones cuando se presentan problemas.
  • Está dispuesta a comprobar que son más importantes las relaciones de colaboración entre las personas, departamentos, funciones y unidades, que el desempeño aislado de cada una.
  • Necesita convencerse que su futuro depende en buena medida de crear y conservar clientes leales.
  • No cuenta con un método efectivo para la integración de equipos de trabajo asignados a la ejecución de proyectos complejos.
  • Busca certificarse o recertificarse en ISO 9000 o implantar alguna metodología tipo Six Sigma o Balanced Scorecard.

...entonces necesita nuevos paradigmas de pensamiento, aprendizaje y gestión, para evolucionar hacia una cultura de trabajo sustentada en el desarrollo del talento, trabajo creativo en equipo y fomento a la innovación.

Nosotros te podemos ayudar a conocer, comprender e instalar esos paradigmas.

"No es la especie más fuerte la que sobrevive, sino la que mejor responde al cambio"
Charles Darwin

Nuestra Diferencia

Facilitamos la creación, adquisición y difusión de conocimientos y habilidades de forma práctica y sencilla. De esta manera, es mucho más efectiva su aplicación en situaciones complejas. Nuestros productos y servicios se basan en la filosofía de aprender haciendo.

Premisa Básica

Una transformación profunda y sustentable sólo se logra aplicando Pensamiento Sistémico: 

"El equipo de las estrellas no necesariamente es el mejor"